Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu

Kapsam

Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu yönünden hakkın doğumu, sınırları, taraf sıfatı, görevli mahkeme, varsa zorunlu ön başvuru, süre, ispat yükü, deliller, talep sonucu, feriler ve kanun yolu birlikte ele alınır. Tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir. Sonuca giderken işlemin adı değil gerçek hukuki niteliği, tarafların sıfatı ve korunan menfaat belirleyicidir.

Bu çalışma, anonim şirkette tasfiye memurunun yetki ve sorumluluğu konusunda 29 Eylül 2026 tarihi itibarıyla hazırlanmıştır. Kaynakça, Mevzuat Bilgi Sistemi ile resmî karar ve kurum sayfalarına yönelir. Doğrudan resmî tam metni bulunmayan bir kayıt belirli esas-karar numarasıyla emsal gibi sunulmamış; veri tabanı bağlantıları güncel içtihadın somut dosya üzerinden yeniden araştırılması için verilmiştir. Olay tarihinde yürürlükte bulunan metin ayrıca kontrol edilmelidir.

Hukukî Sorunun Çerçevesi ve Ayrımlar

İncelemenin ilk ölçütü “tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir” kuralıdır. Tasfiye haline giriş şirket tüzel kişiliğini veya bütün sözleşmeleri sona erdirmez ve tasfiye memuru sınırsız işletme yöneticisi değildir; temsil yetkisi, çift imza, yeni işlem zorunluluğu, alacaklı çağrısı, borca batıklık, varlık satışı, ilişkili taraf, dağıtım ve terkin koşulları ayrı incelenmelidir. Ayrıca “fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri hukuki sonuca bağlanmadan önce kaynağı, tarihi, kapsamı ve karşı kayıtlarla uyumu bakımından doğrulanmalıdır” yaklaşımının somut olayda uygulanıp uygulanmayacağı, özel hüküm ve dosya belgeleri üzerinden sınanmalıdır.

Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu bakımından maddi hukuk hakkın doğup doğmadığını; usul hukuku ise bu hakkın hangi merci önünde, hangi sürede ve hangi delille korunacağını belirler. Hakimin hukuku kendiliğinden uygulaması, tarafın vakıaları ve talep sonucunu açıkça ortaya koyma yükünü ortadan kaldırmaz. Bu nedenle olay kronolojisi, her çekişmeli vakıanın karşısında dayanak belge ve hukuki sonuç bulunacak şekilde hazırlanmalıdır.

Resmî Mevzuat Haritası

6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu: m.529-548 ve Özellikle 536-542

Anonim şirkette tasfiye memurunun yetki ve sorumluluğu kapsamında m.529-548 ve özellikle 536-542 hükümleri sona erme, tasfiye memuru, alacaklılar ve dağıtım bakımından önem taşır. Hüküm, yürürlük tarihi ve geçiş kurallarıyla birlikte resmî güncel metinden okunmalıdır. Olayın hükmün varsayımına neden girdiği, yaptırımın hangi koşulda doğduğu ve Türk Borçlar Kanunu ile ilişkinin özel-genel norm mu yoksa tamamlayıcı uygulama mı olduğu dilekçede açıklanmalıdır.

6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu: m.49-76 ve 112-126

Anonim şirkette tasfiye memurunun yetki ve sorumluluğu kapsamında m.49-76 ve 112-126 hükümleri özen ihlali, zarar ve temerrüt bakımından önem taşır. Hüküm, yürürlük tarihi ve geçiş kurallarıyla birlikte resmî güncel metinden okunmalıdır. Olayın hükmün varsayımına neden girdiği, yaptırımın hangi koşulda doğduğu ve Hukuk Muhakemeleri Kanunu ile ilişkinin özel-genel norm mu yoksa tamamlayıcı uygulama mı olduğu dilekçede açıklanmalıdır.

6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu: m.106, 190, 219-222 ve 389-399

Anonim şirkette tasfiye memurunun yetki ve sorumluluğu kapsamında m.106, 190, 219-222 ve 389-399 hükümleri tespit, ispat, kayıt ibrazı ve tedbir bakımından önem taşır. Hüküm, yürürlük tarihi ve geçiş kurallarıyla birlikte resmî güncel metinden okunmalıdır. Olayın hükmün varsayımına neden girdiği, yaptırımın hangi koşulda doğduğu ve Türk Ticaret Kanunu ile ilişkinin özel-genel norm mu yoksa tamamlayıcı uygulama mı olduğu dilekçede açıklanmalıdır.

Uygulanacak Ölçütler

Tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir.

Bu kuralın olayda karşılık bulması için fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri ile maddi vakıa arasında açık bağ kurulmalıdır. “Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir” değerlendirmesi, ilgili usul adımındaki kayıtlarla doğrulanmadıkça soyut kabul olarak bırakılamaz.

Tasfiye haline giriş şirket tüzel kişiliğini veya bütün sözleşmeleri sona erdirmez ve tasfiye memuru sınırsız işletme yöneticisi değildir; temsil yetkisi, çift imza, yeni işlem zorunluluğu, alacaklı çağrısı, borca batıklık, varlık satışı, ilişkili taraf, dağıtım ve terkin koşulları ayrı incelenmelidir.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden tasfiye haline giriş şirket tüzel kişiliğini veya bütün sözleşmeleri sona erdirmez ve tasfiye memuru sınırsız işletme yöneticisi değildir; temsil yetkisi, çift imza, yeni işlem zorunluluğu, alacaklı çağrısı, borca batıklık, varlık satışı, ilişkili taraf, dağıtım ve terkin koşulları ayrı incelenmelidir” ölçütünün değerlendirilmesinde belirleyici nokta, taraf anlatısından çok somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi ile ortaya çıkan fiilî durumdur. Usul planı kurulurken kuralın istisnası ve somut uyuşmazlıkta olay tarihindeki metin yerine yalnız güncel veya ikincil bir özete dayanmak savunması da ayrıca incelenmelidir.

Fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri hukuki sonuca bağlanmadan önce kaynağı, tarihi, kapsamı ve karşı kayıtlarla uyumu bakımından doğrulanmalıdır.

Resmî Gazete anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi yönünden fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri hukuki sonuca bağlanmadan önce kaynağı, tarihi, kapsamı ve karşı kayıtlarla uyumu bakımından doğrulanmalıdır. Bu ölçüt özellikle tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar üzerinden sınanır. Çekişmeli her vakıanın karşısına ispat yükünü taşıyan taraf ile dayanak delilin yazılması tamamlanmadan sonuca gidilmesi, maddi vakıa, hukuki nitelendirme, delil ve talep sonucunu aynı belirsiz anlatım içinde bırakmak ihtimalini güçlendirebilir.

İspat Planı ve Deliller

Fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri.

Bu delil öncelikle “tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir” iddiasını sınamak için kullanılır. “Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri” tek başına bütün uyuşmazlığı değil, bağlı olduğu çekişmeli vakıayı kanıtlayabilir.

Somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi” değerlendirilirken kaydın kim tarafından, hangi amaçla ve ne zaman oluşturulduğu açıklanmalıdır. İlgili usul adımı yürütülürken somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi ile çelişen kayıtlar da dosyaya getirtilmelidir.

Tebliğ, Başvuru, Teslim, Ödeme ve Elektronik Gönderim Tarihlerini Gösteren Resmî Kayıtlar.

“Resmî Gazete anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi yönünden tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar” kaydı, “fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri hukuki sonuca bağlanmadan önce kaynağı, tarihi, kapsamı ve karşı kayıtlarla uyumu bakımından doğrulanmalıdır” ölçütünün ispat alanına girer. Kaydın kişi, işlem ve tarih bağlantısı kurulmalı; özgünlük ve bütünlük karşı kayıtlarla sınanmalıdır.

Görevli Merci ve Başvuru Sırası

Tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek.

Bu aşamanın amacı yalnız şekli tamamlamak değildir; fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri ile talep arasındaki bağlantıyı doğru mercie taşımaktır. “Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek” adımından sonra bir sonraki işlem için ayrıca süre kaydı açılmalıdır.

Görev, yetki, taraf sıfatı, harç ve yalnız kanunun açıkça aradığı hâllerde dava şartı veya zorunlu ön başvurunun ayrı ayrı doğrulanması.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden görev, yetki, taraf sıfatı, harç ve yalnız kanunun açıkça aradığı hâllerde dava şartı veya zorunlu ön başvurunun ayrı ayrı doğrulanması” işlemi yürütülürken görev, yetki ve yalnız kanunun açıkça aradığı dava şartları kadar istenen hükmün uygulanabilirliği de denetlenir. Eksik somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi, somut uyuşmazlık bakımından somut tehlikeyle sınırlı ve infazı mümkün geçici hukuki koruma talebinin kapsamını doğrudan etkileyebilir.

Çekişmeli Her Vakıanın Karşısına İspat Yükünü Taşıyan Taraf ile Dayanak Delilin Yazılması.

“Resmî Gazete anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi yönünden çekişmeli her vakıanın karşısına ispat yükünü taşıyan taraf ile dayanak delilin yazılması” işlemi, başvurunun ayrı bir aşamasıdır. Tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar dosyaya alınmalı ve asıl talebe bağlı faiz, tazminat, gider veya diğer ferilerin her biri için ayrı hukuki dayanak ve başlangıç tarihi talebinin görevli merci önündeki somut sonucu açıklanmalıdır.

Sürelerin Hesabı

Alacaklı çağrıları ve bekleme süresi tamamlanmadan dağıtım yapılmamalı; borca batıklık bildirimi, genel kurul ve sicil işlemleri, sorumluluk davası, vergi kapanışı ve ek tasfiye ihtiyacı ayrı takvimde izlenmelidir.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden alacaklı çağrıları ve bekleme süresi tamamlanmadan dağıtım yapılmamalı; borca batıklık bildirimi, genel kurul ve sicil işlemleri, sorumluluk davası, vergi kapanışı ve ek tasfiye ihtiyacı ayrı takvimde izlenmelidir” takvim kuralında önce süreyi başlatan belge tespit edilmelidir. Tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek yapılırken zamanaşımı, hak düşürücü süre ve usul süresi birbirine karıştırılmamalıdır.

Tebliğ, öğrenme, ilan, ödeme ve elektronik erişim tarihlerinden hangisinin süreyi başlattığı ilgili özel hükümle eşleştirilmeli; hak düşürücü süre, zamanaşımı ve kanun yolu süresi birbirine karıştırılmamalıdır.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden tebliğ, öğrenme, ilan, ödeme ve elektronik erişim tarihlerinden hangisinin süreyi başlattığı ilgili özel hükümle eşleştirilmeli; hak düşürücü süre, zamanaşımı ve kanun yolu süresi birbirine karıştırılmamalıdır” uyarısının uygulanması, başlangıç ve son günün ayrı ayrı hesaplanmasını gerektirir. Elektronik gönderim, tebligat ve başvuru alındıları dosyada korunmalıdır.

Talep Sonucunun Kurulması

Tasfiye memurunun görevden alınması veya yetkisinin sınırlandırılması, hesap ve belge verilmesi, işlemin iptali veya tazminat, varlığın şirkete iadesi, alacaklı payının korunması, ek tasfiye, tedbir, faiz ve sicil düzeltmesi.

Mahkemeden veya yetkili merciden istenen sonuç Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden tasfiye memurunun görevden alınması veya yetkisinin sınırlandırılması, hesap ve belge verilmesi, işlemin iptali veya tazminat, varlığın şirkete iadesi, alacaklı payının korunması, ek tasfiye, tedbir, faiz ve sicil düzeltmesi olarak belirlenecekse, kabul hâlinde uygulanacak hüküm kişi, dönem ve miktar yönünden açık olmalıdır. Dayanak delil fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri, temel ölçüt ise “tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir” olacaktır.

Somut Uyuşmazlık Bakımından Somut Tehlikeyle Sınırlı ve İnfazı Mümkün Geçici Hukuki Koruma.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden somut uyuşmazlık bakımından somut tehlikeyle sınırlı ve infazı mümkün geçici hukuki koruma” isteminin diğer taleplerle asli, ferî veya terditli ilişkisi açıklanmalıdır. Somut uyuşmazlığa dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi bulunmadığında talebin kapsamı varsayımla genişletilmemelidir.

Asıl talebe bağlı faiz, tazminat, gider veya diğer ferilerin her biri için ayrı hukuki dayanak ve başlangıç tarihi.

“Resmî Gazete anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi yönünden asıl talebe bağlı faiz, tazminat, gider veya diğer ferilerin her biri için ayrı hukuki dayanak ve başlangıç tarihi” talebi, “fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri hukuki sonuca bağlanmadan önce kaynağı, tarihi, kapsamı ve karşı kayıtlarla uyumu bakımından doğrulanmalıdır” koşuluyla ve tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar deliliyle ilişkilendirilmelidir. Asıl talep ile faiz, gider ve geçici koruma ayrı kurulmalıdır.

Resmî Karar ve Kurum Uygulaması

Yargıtay — Anonim Şirkette Yetki Sorumluluğu Resmî Kayıtları

Resmî karar veya kurum veri tabanı üzerindeki “anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları” taraması konuya ilişkin güncel içtihat araştırmasının başlangıç noktasıdır. Belirli bir karar tam metni açılmadan künye veya birebir alıntı kullanılmaz. Araştırma ölçütü şöyledir: somut uyuşmazlık bakımından tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir yaklaşımı; görev, süre, ispat ve uygulanabilir sonuçla birlikte sınanmalıdır.

Yargıtay — Anonim Şirkette Yetki Sorumluluğu Emsal Taraması

Resmî karar veya kurum veri tabanı üzerindeki “anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması” taraması konuya ilişkin güncel içtihat araştırmasının başlangıç noktasıdır. Belirli bir karar tam metni açılmadan künye veya birebir alıntı kullanılmaz. Araştırma ölçütü şöyledir: somut uyuşmazlık içtihat araştırmasında lehe kararlarla yetinilmemeli; tasfiye haline giriş şirket tüzel kişiliğini veya bütün sözleşmeleri sona erdirmez ve tasfiye memuru sınırsız işletme yöneticisi değildir; temsil yetkisi, çift imza, yeni işlem zorunluluğu, alacaklı çağrısı, borca batıklık, varlık satışı, ilişkili taraf, dağıtım ve terkin koşulları ayrı incelenmelidir savunmasının kabul edildiği maddi olaylar da karşılaştırılmalıdır.

Resmî Gazete — Anonim Şirkette Yetki Sorumluluğu Yürürlük Denetimi

Resmî karar veya kurum veri tabanı üzerindeki “anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi” taraması konuya ilişkin güncel içtihat araştırmasının başlangıç noktasıdır. Belirli bir karar tam metni açılmadan künye veya birebir alıntı kullanılmaz. Araştırma ölçütü şöyledir: somut uyuşmazlık için olay tarihinde ve son hukuki kontrol tarihinde yürürlükte bulunan metinler ile geçiş hükümleri ayrı ayrı kontrol edilmelidir.

Karşı Görüşler ve Ret Riskleri

Ticaret sicilindeki tasfiye unvanını her işlemi yapma yetkisi saymak veya şirket terkin edildikten sonra ortaya çıkan mal, borç ve davalar için ek tasfiye yolunu değerlendirmeden doğrudan pay sahiplerine yönelmek.

Bu risk, karşı tarafın en güçlü savunmalarından biri olarak ele alınmalıdır: “Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları yönünden ticaret sicilindeki tasfiye unvanını her işlemi yapma yetkisi saymak veya şirket terkin edildikten sonra ortaya çıkan mal, borç ve davalar için ek tasfiye yolunu değerlendirmeden doğrudan pay sahiplerine yönelmek”. Bu savunmaya verilecek cevap, fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri delili ve “Tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir” ölçütü üzerinden somutlaştırılmalıdır.

Somut Uyuşmazlıkta Olay Tarihindeki Metin Yerine Yalnız Güncel veya İkincil Bir Özete Dayanmak.

“Yargıtay anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması yönünden somut uyuşmazlıkta olay tarihindeki metin yerine yalnız güncel veya ikincil bir özete dayanmak” riski gerçekleşirse somut uyuşmazlık bakımından somut tehlikeyle sınırlı ve infazı mümkün geçici hukuki koruma talebi bütünüyle veya kısmen etkisiz kalabilir. Bu nedenle usul işlemleri yürütülürken olay kronolojisi ve karşı deliller birlikte incelenmelidir.

Maddi Vakıa, Hukuki Nitelendirme, Delil ve Talep Sonucunu Aynı Belirsiz Anlatım İçinde Bırakmak.

“Resmî Gazete anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi yönünden maddi vakıa, hukuki nitelendirme, delil ve talep sonucunu aynı belirsiz anlatım içinde bırakmak” riski hem maddi hakkı hem başvurunun dinlenebilirliğini zayıflatabilir. Çekişmeli her vakıanın karşısına ispat yükünü taşıyan taraf ile dayanak delilin yazılması aşamasında tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar kontrol edilmeli; eksiklik giderilemiyorsa iddianın kapsamı daraltılmalıdır.

Avukat İçin Dosya Hazırlık Kontrol Listesi

• fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri
• Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu uyuşmazlığına dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi
• tebliğ, başvuru, teslim, ödeme ve elektronik gönderim tarihlerini gösteren resmî kayıtlar

• tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek
• görev, yetki, taraf sıfatı, harç ve yalnız kanunun açıkça aradığı hâllerde dava şartı veya zorunlu ön başvurunun ayrı ayrı doğrulanması
• çekişmeli her vakıanın karşısına ispat yükünü taşıyan taraf ile dayanak delilin yazılması

• Süre çizelgesinde Alacaklı çağrıları ve bekleme süresi tamamlanmadan dağıtım yapılmamalı; borca batıklık bildirimi, genel kurul ve sicil işlemleri, sorumluluk davası, vergi kapanışı ve ek tasfiye ihtiyacı ayrı takvimde izlenmelidir. Tebliğ, öğrenme, ilan, ödeme ve elektronik erişim tarihlerinden hangisinin süreyi başlattığı ilgili özel hükümle eşleştirilmeli; hak düşürücü süre, zamanaşımı ve kanun yolu süresi birbirine karıştırılmamalıdır.

Sık Sorulan Uygulama Soruları

Anonim şirkette tasfiye memurunun yetki ve sorumluluğu bakımından ilk usul adımından sonra hangi işlemler yapılmalıdır?

Tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek; görev, yetki, taraf sıfatı, harç ve yalnız kanunun açıkça aradığı hâllerde dava şartı veya zorunlu ön başvurunun ayrı ayrı doğrulanması; çekişmeli her vakıanın karşısına ispat yükünü taşıyan taraf ile dayanak delilin yazılması. Görev, yetki, taraf sıfatı, harç ve yalnız kanunun açıkça aradığı hâllerde zorunlu ön başvuru esas incelemesinden önce tamamlanmalıdır.

Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu Bakımından Kritik Tarihler Nasıl Belirlenir?

Alacaklı çağrıları ve bekleme süresi tamamlanmadan dağıtım yapılmamalı; borca batıklık bildirimi, genel kurul ve sicil işlemleri, sorumluluk davası, vergi kapanışı ve ek tasfiye ihtiyacı ayrı takvimde izlenmelidir. Tebliğ, öğrenme, ilan, ödeme ve elektronik erişim tarihlerinden hangisinin süreyi başlattığı ilgili özel hükümle eşleştirilmeli; hak düşürücü süre, zamanaşımı ve kanun yolu süresi birbirine karıştırılmamalıdır.

Tasfiye memurunun görevden alınması veya yetkisinin sınırlandırılması, hesap ve belge verilmesi, işlemin iptali veya tazminat, varlığın şirkete iadesi, alacaklı payının korunması, ek tasfiye, tedbir, faiz ve sicil düzeltmesi talebi hangi vakıa ve delillerle somutlaştırılmalıdır?

Tasfiye memurunun görevden alınması veya yetkisinin sınırlandırılması, hesap ve belge verilmesi, işlemin iptali veya tazminat, varlığın şirkete iadesi, alacaklı payının korunması, ek tasfiye, tedbir, faiz ve sicil düzeltmesi, somut uyuşmazlık bakımından somut tehlikeyle sınırlı ve infazı mümkün geçici hukuki koruma, asıl talebe bağlı faiz, tazminat, gider veya diğer ferilerin her biri için ayrı hukuki dayanak ve başlangıç tarihi somut olayın elverdiği ölçüde gündeme gelebilir. Taleplerin asıl veya yardımcı niteliği ile uygulanabilecek ferilerin dayanağı ayrı gösterilmelidir.

Sonuç

Somut uyuşmazlık bakımından güvenilir sonuç, tek belgeye veya soyut bir karar özetine dayanmaz. “Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu bakımından uygulanacak ana kural, ispatlanması gereken maddi vakıalar ve doğru başvuru sırası nasıl belirlenir” sorusu, 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu, 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu, 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu ile olay tarihindeki resmî uygulama birlikte değerlendirilerek cevaplanır. Tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir.

Dosyanın ilk önceliği tasfiye memurunun atama-yetki sınırını kesinleştirip her varlık satışı, tahsilat, ödeme ve dağıtımı tasfiye amacı, değerleme, alacaklı sırası, çıkar çatışması ve sicil ilanıyla eşleştirmek, delil omurgası ise fesih ve tasfiye kararı, ticaret sicili ilanı, tasfiye memuru atama ve imza kayıtları, başlangıç-son bilançoları, malvarlığı envanteri, alacaklı çağrıları, banka ve muhasebe kayıtları, tahsilat-satış sözleşmeleri, değerleme raporları, vergi ve çalışan borçları, pay sahiplerine dağıtım ve terkin belgeleri ile Anonim Şirkette Tasfiye Memurunun Yetki ve Sorumluluğu uyuşmazlığına dayanak sözleşme, karar, bildirim veya sicil kaydının tam metni, ekleri ve değişiklik geçmişi arasındaki doğrulamadır. Takvimdeki ilk uyarı şudur: Alacaklı çağrıları ve bekleme süresi tamamlanmadan dağıtım yapılmamalı; borca batıklık bildirimi, genel kurul ve sicil işlemleri, sorumluluk davası, vergi kapanışı ve ek tasfiye ihtiyacı ayrı takvimde izlenmelidir. Tasfiye memurunun görevden alınması veya yetkisinin sınırlandırılması, hesap ve belge verilmesi, işlemin iptali veya tazminat, varlığın şirkete iadesi, alacaklı payının korunması, ek tasfiye, tedbir, faiz ve sicil düzeltmesi talebi açık ve uygulanabilir kurulmalı; ticaret sicilindeki tasfiye unvanını her işlemi yapma yetkisi saymak veya şirket terkin edildikten sonra ortaya çıkan mal, borç ve davalar için ek tasfiye yolunu değerlendirmeden doğrudan pay sahiplerine yönelmek riski başvuru yapılmadan önce giderilmelidir.

Kaynakça ve Karar Doğrulaması

• Yargıtay — anonim şirkette yetki sorumluluğu resmî kayıtları — resmî veri tabanında güncel karar araştırma kaynağı; araştırma ölçütü: somut uyuşmazlık bakımından tasfiye memuru, şirketin devam eden işlerini tamamlamak, varlıkları koruyup paraya çevirmek, alacakları toplamak, borçları ödemek ve kalan değeri kanuni sıraya göre dağıtmakla yetkilidir; tasfiye amacı dışında işlem veya özen ihlali sorumluluk doğurabilir yaklaşımı; görev, süre, ispat ve uygulanabilir sonuçla birlikte sınanmalıdır.
• Yargıtay — anonim şirkette yetki sorumluluğu emsal taraması — resmî veri tabanında güncel karar araştırma kaynağı; araştırma ölçütü: somut uyuşmazlık içtihat araştırmasında lehe kararlarla yetinilmemeli; tasfiye haline giriş şirket tüzel kişiliğini veya bütün sözleşmeleri sona erdirmez ve tasfiye memuru sınırsız işletme yöneticisi değildir; temsil yetkisi, çift imza, yeni işlem zorunluluğu, alacaklı çağrısı, borca batıklık, varlık satışı, ilişkili taraf, dağıtım ve terkin koşulları ayrı incelenmelidir savunmasının kabul edildiği maddi olaylar da karşılaştırılmalıdır.
• Resmî Gazete — anonim şirkette yetki sorumluluğu yürürlük denetimi — resmî veri tabanında güncel karar araştırma kaynağı; araştırma ölçütü: somut uyuşmazlık için olay tarihinde ve son hukuki kontrol tarihinde yürürlükte bulunan metinler ile geçiş hükümleri ayrı ayrı kontrol edilmelidir.
• 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu — m.529-548 ve özellikle 536-542
• 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu — m.49-76 ve 112-126
• 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu — m.106, 190, 219-222 ve 389-399
• Yargıtay Karar Arama
• Yargıtay İçtihat Merkezi Hakkında Resmî Duyuru